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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable logistique, Hérault (34), 34970

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161DLZN
 
 

Responsable logistique

Description du poste
 
Vous êtes une personne proactive, enthousiaste et prête à vous investir dans un rôle polyvalent au sein d'une équipe :
Planifier et coordonner les activités logistiques pour répondre aux besoins de l'entreprise.
Gérer les stocks pour garantir la disponibilité des produits en fonction des demandes.
Encadrer et soutenir une équipe, favorisant un environnement de travail collaboratif.
Préparer avec minutie les commandes clients, en garantissant la qualité des produits.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour maintenir une coordination efficace.

Expérience dans des rôles liés à la logistique, la gestion des stocks ou les opérations.
Capacité à diriger une équipe et à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique.
Compétences organisationnelles pour jongler entre les tâches administratives et pratiques.
Attitude positive, désireuse d'apprendre et de contribuer à l'évolution de l'entreprise.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Organisation de la chaîne logistique - Souhaité
  • Techniques de planification - Souhaité
  • Outils de planification - Souhaité
  • Contrôler l'inventaire des stocks - Souhaité
  • Superviser l'acheminement de produits - Souhaité
  • Gérer les stocks - Souhaité
  • Organiser une opération logistique de transport - Souhaité
  • Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon profil et expérience
 
 
 
 
 
 
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