RESPONSABLE ENTRETIEN ET MAINTENANCE H/F (H/F)

Dans le cadre d'une création de poste et afin de compléter notre équipe au Siège administratif, nous recherchons un(e) Responsable Entretien et Maintenance (H/F) - CDI à Temps Plein.

Vos missions :
- Manager l'équipe d'ouvriers d'entretien polyvalents de l'ensemble des établissements.
- Superviser l'entretien et les réparations de l'ensemble des bâtiments (électricité, plomberie, menuiserie, etc.) et des équipements (machines de buanderie, piscines, baignoires, lève personne, etc.) et en assurer le suivi. Planifier les opérations d'entretien (maintenance préventive) et diffuser un planning mensuel. Programmer l'exécution de ces travaux et en assurer la surveillance et le contrôle. Proposer les aménagements réalisables pour améliorer la qualité de vie des résidents et les conditions de travail du personnel. Faire établir les devis correspondants et proposer le meilleur choix prenant en compte le rapport qualité/prix. Assurer toute coordination nécessaire inter établissements pour le choix de fournisseurs communs, l'achat mutualisé, le partage et le conseil sur des solutions déjà mises en ?uvre dans les différents établissements.
- Coordonner l'entretien du parc des véhicules en lien avec les ouvriers d'entretien grâce au suivi historique et la diffusion d'un planning trimestriel. Superviser les grosses réparations du parc des véhicules.
- Planifier et coordonner l'entretien des espaces verts en lien avec les ouvriers d'entretien ou les entreprises extérieures selon les cas.
- Suivre les contrats de maintenance des installations de sécurité, des équipements automatiques et autres installations. Etablir des fiches synthétiques et assurer leur diffusion et les remises à jour de tous documents utiles aux Directeurs pour les contrats en cours. Veiller à l'entretien des voies d'accès et s'assurer de la remise en état, en particulier au moment des travaux. En collaboration avec le Responsable Technique et Sécurité, définir un calendrier des tâches de maintenance préventive chaque mois sur l'ensemble des Homes. Superviser, avec les Directions, les interventions des entreprises extérieures sur la maintenance.
- Organiser la gestion des clefs et badges des établissements.
- Assurer l'interface avec les prestataires concernant l'informatique et la téléphonie. Suivre les Installations de téléphonie et l'organigramme commun à l'ensemble des établissements. Assurer le lien avec le prestataire informatique pour toutes les questions relatives au matériel et à la connexion.
- En collaboration avec le R.A.F., le Responsable Technique et Sécurité et le Directeur Général, participer au suivi du budget sur l'année dédiée à l'entretien.
- Gérer la base documentaire (rapports de vérification, sinistres, véhicules) et suivre les remises en conformité si nécessaire.
- Gérer le nécessaire compromis entre logique technique, économique et aspects réglementaires.
- Participer au repérage des besoins et au recrutement, à l'accueil et l'intégration des ouvriers d'entretien polyvalents au sein des Homes.
- Participer au Comité de Direction et éventuellement aux réunions des Instances Représentatives du Personnel.
- Rendre compte régulièrement de votre action auprès du R.A.F. et du Responsable Technique et Sécurité.
- Intervenir comme conseil technique auprès des ouvriers d'entretien polyvalents, pour la fourniture de documents et la transmission d'expertise technique et être force de proposition pour le développement de leurs compétences.
- Veiller à l'application des normes et des dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail dans les activités quotidiennes des ouvriers d'entretien polyvalents et proposer toutes mesures permettant d'améliorer les conditions d'hygiène et de sécurité au travail.
- Contrôler la validité des habilitations du personnel et informer la Direction pour la mise en ?uvre de leur renouvellement dans les délais prescrits.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Règles de sécurité - Exigé
• Réglementation sécurité incendie - Exigé
• Électricité - Exigé
• Lecture de plan, de schéma - Exigé
• Utilisation de matériel de contrôle et mesure - Exigé
• Procédures d'entretien de bâtiments - Exigé
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
• Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude - Exigé
• Contrôler une installation électrique - Exigé
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
• Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Exigé
• Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques - Exigé
• Entretenir un équipement, une machine, une installation - Exigé
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2731,35 Euros sur 12 mois