Responsable du pole Spa/bien etre (h/f)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'experts(es),cadres et dirigeant(es) recherche pour son client Hotel 5 étoiles resort/Spa à Vichy : Un Responsable du pole Spa/bien etre.

Un logement sera également envisageable pour les personnes n'habitant pas initialement la région.

Missions suivantes :?
? Proposer et mettre en ?uvre l?offre de produits et de services des Spa/bien être du Resort ou des Spa/bien être avec lesquels vous avez conclu un accord de partenariat, en application de la stratégie de la société et dans le respect des budgets alloués,
? Animer l'équipe et participer au plan de formation
? Veiller à l?atteinte des objectifs de taux d?occupation et de fréquentation en vue de la réalisation du budget par un suivi en temps réel des performances opérationnelles globales et individuelles des équipes rattachées au Spa/bien être, en lien avec les services commerciaux.
? Examiner et analyser quotidiennement le plan d?activité (analyse des niveaux de réservation, pour assurer l?adéquation entre le niveau des effectifs et le niveau d?activité,?),
? Concevoir, rédiger et mettre en ?uvre de procédures, protocoles de soins en vue de garantir la conformité de l?offre de produits et de services délivrée,
? Participer au processus budgétaire de son périmètre



Fourchette Rémunération :
45000 euros bruts fixe annuel + 5000 euros bruts en variable. Le salaire reste négociable.

Le profil sectionné devra etre avoir une une attitude professionnelle autour de 5 valeurs essentielles :

- la Confiance
- l?Honnêteté
- le Respect
- L?Esprit d?Equipe
- Le Service

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires - Souhaité
• Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
• Définir la politique et les orientations générales d'une organisation - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité

Rémunération Annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois