Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Description du poste
Le/la Responsable des Ressources Humaines (RRH) assure la gestion administrative du personnel pour les 3 trois sociétés HANDIGO/AP'Y/APAIPS. Il/elle informe et apporte des conseils dans le domaine de la gestion des ressources humaines et accompagne la direction dans la mise en ?uvre de la politique de gestion des ressources humaines.
Placé(e) sous l'autorité de la directrice, le candidat retenu aura en responsabilité les tâches suivantes :
- Constituer et mettre à jour les dossiers du personnel (contrat, avenant, lettre de mission, courriers, entretiens, disciplinaire, adhésions mutuelle/prévoyance, solde de tout compte, ...) et veiller au bon archivage ;
- Élaborer, piloter et mettre en ?uvre la politique de recrutement en fonction des besoins des services, sous la supervision de la direction ;
- Assurer la gestion administrative quotidienne et le suivi des absences ;
- Mettre en ?uvre les entretiens professionnels ;
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel ;
- Gérer les suivis de carrière, les formations, les promotions sous la supervision de la direction ;
- Développer les projets liés à la GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) ;
- Veiller au respect des obligations sociales de l'entreprise.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Législation sociale - Exigé
• Réaliser la gestion administrative du personnel - Exigé
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Exigé
• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Exigé
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Exigé

Langues

Français - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2800,00 Euros à 3700,00 Euros Suivant l'expérience