Responsable de projet industriel
Description du poste
Vous coordonnez vos équipes pour répondre aux consultations clients (revue des exigences clients, étude de faisabilité, chiffrage des coûts des produits et de développement des projets) et développez les nouveaux projets/produits en interface avec les clients, en interne site et Groupe.Vous répondrez aux exigences de développement produits et site (Coût, délai, qualité, marge) et améliorez les processus existants.
Vos missions
- Superviser la bonne exécution des projets industriels du site en collaboration étroite avec les autres responsables de services du site
- Piloter l'équipe de Chefs de Projets
- Assurer un reporting auprès de la hiérarchie sur l'avancée et la maitrise des projets
- Participer à la définition du budget, et à sa déclinaison en objectifs et initiatives sur le département développement et sa déclinaison au sein de son service
- Bâtir des projets d'investissement liés aux développements nouveaux produits et/ou process - Assure le suivi des investissements
- Développer son équipe en termes de compétences, de responsabilisation, d'autonomie et d'amélioration continue des processus
- Participer à la réalisation des chiffrages
- Construire des relations avec les clients et les autres services du site et du Groupe (notamment commercial et marketing)
Vous avez des qualités relationnelles reconnues, un sens aigu du client et savez évoluer dans un environnement normé
Horaires : 39H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Connaissances en management - Exigé
- Connaissances méthodes d'industrialisation - Exigé
- Gestion de projet, plan d'expérience, AMDEC - Exigé
- Lecture de plan - Exigé
- Maîtrise des coûts - Exigé
- Méthodes de résolution de problème - Exigé
- Travail en équipe - Souhaité
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Annuel de 40000 Euros à 55000 Euros sur 12 mois intéressement et participation