Responsable de programmmes immobiliers (H/F)

Le responsable de programme coordonne les différentes étapes du montage et de la mise en commercialisation.

Rattaché au Dirigeant de l'Entreprise, vous serez amené(e) à :

-Réaliser les études de faisabilité des opérations confiées,
-Elaborer le montage juridique approprié à l'opération,
-Préparer et suivre les autorisations d'urbanisme,
-Optimiser la partie technique dès la phase amont, consulter les entreprises en lien avec la maitrise d'oeuvre et l'architecte de l'opération,
-Participer à l'élaboration des budgets nécessaires au montage des opérations et de son suivi économique,
-Etablir les dossiers de financement,
-Rédiger les contrats en lien avec le service commercial (CPI, contrat de réservation, compromis de vente) et valider les actes notariés,
-Suivre ponctuellement les chantiers qui lui sont dédiés en lien avec la maitrise d'oeuvre et/ou l'architecte,
-Accompagner le client dans les éventuelles modifications techniques.

Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine

Vos qualités personnelles :
-Dynamique, passionné, réactif et impliqué,
-Capacité d'analyse et esprit de synthèse,
-Ouverture d'esprit et qualités relationnelles,
-Autonome et organisé,
-Esprit d'équipe et bienveillance,
-Savoir être

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Normes environnementales - Souhaité
• Droit immobilier - Souhaité
• Droit de l'urbanisme et de la construction - Souhaité
• Urbanisme - Souhaité
• Politique foncière - Souhaité
• Établir un montage financier - Souhaité
• Lancer et gérer un appel d'offres - Souhaité
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Langues

Français - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 27000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois