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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable de piste de rollers éphémère (H/F), Pas-de-Calais (62), 62400

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 38 Jour(s)
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161SBVF
 
 

Responsable de piste de rollers éphémère (H/F)

Description du poste
 
Placé(e) sous l'autorité du chef d'équipe Animation, vous serez chargé(é) de gérer la piste de rollers dans les activités de la cité de Noël 2023.

Vous proposez des actions visant à promouvoir la piste de rollers, à élargir son public et dynamiser l'équipement, à ce titre, vous menez des réflexions sur différents projets visant à :
- Améliorer les animations existantes
- Promouvoir, conduire et accompagner l'organisation des séances publiques
- Gérer le flux de participants

Vous planifiez l'utilisation de l'équipement (satisfaction du public et respect des conditions réglementaires d'utilisation) ;
Vous suivez et contrôlez l'entretien et la maintenance de l'équipement et des matériels dans le respect de la réglementation et des normes de sécurité en vigueur ;
Vous animez et managez les équipes et assurez la gestion du personnel (accompagnement, organisation et planification travail, évaluation des agents) ;
Vous serez chargé de la gestion de la piste de rollers et suivi du bon déroulement des activités proposées aux différents publics :
SCOLAIRES :
Vous échangez régulièrement avec les professeurs des écoles
Vous assurez la gestion des plannings scolaires en lien avec les établissements,
USAGERS :
Vous serez l'interlocuteur principal des usagers et assurez leur accueil

Informations complémentaires :
- Période : du 24 novembre 2023 au 31 décembre 2023
- Temps de travail : temps plein (35h00) - horaires de travail irréguliers avec amplitude variable en fonction des événements (week-end, soirée et jours fériés)
- Lieu de travail : Piste de rollers - marché de Noël

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Grille indiciaire FPT - Catégorie C
 
 
 
 
 
 
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CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
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