Responsable de magasin H/F (H/F)

Magasin: MG AGDE enseigne MANGO

MISSION : Gérer l'activité commerciale afin de développer de manière optimale son Chiffre d'Affaires

TACHES PRINCIPALES: (liste non exhaustive)

1- Savoir vendre de l'accueil à la conclusion

2- Définir les priorités de vente et assurer la bonne rotation des stocks par le biais :

- des vitrines

- du merchandising

- de l'analyse des données informatiques

3- Être garant de l'image de marque vis à vis de la clientèle par:

- le maintien des standards de propreté, éclairage...

- le respect de la mise en valeur des produits (vitrines et merchandising)

4- Manager l'équipe de vente

- en anticipant les événements à venir

- en organisant des réunions d'équipe afin d'informer, de motiver et de dynamiser son équipe

- en évaluant, en formant et en donnant des objectifs à son équipe

- en facilitant les relations au sein de l'équipe et en s'assurant d'une bonne ambiance

- en prenant le relais de la vendeuse lors de vente difficile

5- Gérer les plannings de travail

- en respectant les procédures définies par le siège et par le service du personnel ( envoi des plannings 2 semaines à l'avance par mail)

- en respectant la législation en vigueur

- en remontant les informations au bureau

- en les adaptant aux besoins commerciaux de la boutique

- en anticipant les congés payés

- en suivant le registre du personnel

-en envoyant chaque mois au service administratif un récapitulatif des heures effectuées par l'équipe

6- Gérer le commercial et l'administratif

- suivi du CA, des rotations et des indicateurs de vente (panier moyen en valeur et en quantité, fréquentation du magasin....)

- remontée du reporting mensuel avant le 5 du mois suivant

- suivi et mise à jour du fichier clients

- analyse et réactivité pour l'atteinte des objectifs

- tenue de la caisse et des remises en banque (respect des procédures dépôt 2 fois par semaine obligatoire)

- réceptionner la marchandise informatiquement, rapprocher les factures avec les bons de livraisons, pointer les quantités et les prix, gérer les manquants et les défauts.

- contrôle des frais du magasin (téléphone, fournitures...)

- vigilance administrative et commerciale (vol en magasin...) afin de limiter la démarque inconnue.

- contrôler mensuellement les prises de marchandises du personnel

1800? net

Horaires : 39H Travail le samedi

Compétences

• Gestion des rayons - Souhaité
• Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
• Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 1800€ NET