RESPONSABLE D'UNITE DE SOINS- MEDECINE INTERNE et GERIATRIE (H/F)

Au sein du Pôle médecine 1
Unité composée de 27 lits répartis en 14 lits de gériatrie et 13 lits de médecine interne et polyvalente

Vos missions :
Contrôle, suivi et évaluation de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales dans son
domaine
Accueil, encadrement et accompagnement de personnes (agents, étudiants, stagiaires )
Encadrement d'équipe (s), gestion et développement des personnels
Gestion des moyens et des ressources
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Coordination et suivi de la prise en charge des prestations
Elaboration et rédaction de rapports d'activité, de synthèse de réunions, de protocole de soins
Suivi et contrôle de la rédaction et mise à jour du dossier patient dans son domaine d'activité
Elaboration, mise en ?uvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Gestion des risques professionnels
Coordination des projets de soins pour les enfants hospitalisés pour troubles psychiques
Veille spécifique à son domaine d'activité

Savoir-faire:
Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/ modes opératoires/consignes à son domaine
de compétences
Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétences
Piloter, animer, communiquer et motiver les équipes

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Protocoles de soins - Souhaité
• Apporter un appui technique pour le personnel - Souhaité
• Renseigner des supports de suivi d'activité - Souhaité
• Concevoir et mettre en place des protocoles de vigilance sanitaire - Souhaité
• Concevoir des protocoles de soins - Souhaité
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité
• Bientraitance - Exigé
• Droits des patients - Exigé
• Management et encadrement des personnes - Exigé
• Planifier, organiser,répartir la charge de travail - Exigé
• Savoir animer des équipes - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2930,00 Euros sur 12 mois en début de carrière