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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Responsable d'un établissement d'accueil du jeunes enfants (H/F), Loiret (45), 45600

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 36 Mois
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161WCVD
 
 

Responsable d'un établissement d'accueil du jeunes enfants (H/F)

Description du poste
 
Pour la crèche de Sully sur Loire de 50 places - Poste de direction en remplacement d'un agent placé en disponibilité à temps complet (35 heures) à partir du 02/01/2024 - URGENT.
Placé(e) sous la direction du service Petite enfance/Enfance, de la Coordinatrice Petite enfance. Encadrement d'une équipe de 17 agents.

Missions principales :
- Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif
- Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif
- Participer à l'élaboration, à la rédaction, au suivi et à la mise en ?uvre du projet pédagogique, en relation avec l'ensemble de l'équipe dans le cadre de l'ouverture de la nouvelle crèche
- Préparer et animer des réunions d'équipe, de parents
- Manager et encadrer l'équipe. Organiser le travail auprès des enfants
en concertation avec l'équipe
- Assurer la relation aux familles, garantir la gestion de l'accueil
- Assure un rôle de prévention.
- Participer à l'encadrement des stagiaires.
- Développer les partenariats et la communication
- Temps de présence auprès des enfants et équipe en unité de vie

Connaissances :
- Connaître et respecter les réglementations (PMI )
- Connaitre et faire respecter les missions des membres de l'équipe
- Connaître et respecter le rythme et les besoins spécifiques des enfants de 0 à 6 ans.
- Connaître et respecter les objectifs éducatifs et les objectifs pédagogiques du service enfance jeunesse
- Connaître les éléments d'élaboration, d'animation et d'évaluation du Projet Pédagogique à développer dans le respect du Projet Educatif
- Connaitre les éléments de gestion administrative, financière et de management

Qualités / Aptitudes :

- Responsable, autonome dans ses missions et respectueux du règlement de fonctionnement.
- Comportement professionnel et courtois envers chacun
- Ouverture, communication positive avec les enfants les familles, l'équipe,
- Discrétion professionnelle
- Respect du devoir de réserve

- Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmière puéricultrice (avec expérience dans une crèche) ou d'éducateur de jeunes enfants (avec une expérience minimale de 3 ans)

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Concevoir un projet éducatif - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2046,00 Euros à 2250,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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