RESPONSABLE D'ÉQUIPE LOGISTIQUE (H/F) - PÔLE EXPÉDITION

Au sein de l'une de nos plateformes logistiques LIDL, le/la Responsable d'équipe Logistique encadre une équipe de Chauffeurs et organise l'activité opérationnelle du pôle de la plateforme logistique en charge de l'expédition des marchandises vers nos supermarchés.

Vos missions:
- Planifier, coordonner et contrôler l'activité logistique du pôle expédition des commandes aux supermarchés.
- Optimiser les ressources humaines et techniques selon le volume d'activité.
- Garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques de votre pôle ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges LIDL
- Animer une équipe d'une trentaine de Chauffeurs.
- Veiller au respect et à l'application des process LIDL (chaine de froid, )
- Être l'interlocuteur des supermarchés suite aux réceptions de leurs commandes (retards, manques, )
- Optimiser les coûts de transport.
- Valoriser l'optimisation du traitement des déchets.

Le profil idéal
- Vous êtes diplômé d'une formation Bac +3 avec ou sans expérience en logistique et/ou dans le transport formation ou formation Bac +2 avec un an d'expérience en management ou Bac avec 3 ans d'expérience en management.
- Vous êtes doté de bonnes capacités managériales, avez le sens des priorités et êtes rigoureux.
- Vous êtes capable d'adapter votre management en fonction de vos interlocuteurs.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié

Horaires : 37H45 Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application - Souhaité
• Superviser l'acheminement de produits - Souhaité
• Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges - Souhaité
• Organiser une opération logistique de transport - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Annuel de 35016,00 Euros à 39963,00 Euros sur 12 mois