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« Retour à la liste / Offre d'emploi : RESPONSABLE D'AGENCE LOCATION ÉNERGIE-INDUSTRIE (H/F), Essonne (91), 91090

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160WLKC
 
 

RESPONSABLE D'AGENCE LOCATION ÉNERGIE-INDUSTRIE (H/F)

Description du poste
 
CA RESSOURCES HUMAINES, cabinet de conseil en Ressources Humaines et Management recherche pour son client, une société reconnue du secteur de la location de matériel pour le bâtiment, les travaux publics et l'industrie leur prochain(ne) :

RESPONSABLE D'AGENCE LOCATION ÉNERGIE-INDUSTRIE H/F
Essonne

Les plus du poste :
Une entreprise à taille humaine et aux valeurs fortes au sein de laquelle les collaborateurs se sentent bien,
Une offre technique qualitative basée sur une connaissance fine des métiers de ses clients, une expertise forte (agence certifiée ISO 45001) et un investissement matériel régulier,
La possibilité de gérer un centre de profit intervenant sur tout le territoire français auprès de clients prestigieux,
Vous bénéficierez d'un programme de formation interne structuré qui accompagnera votre intégration au sein de l'entreprise.

Mission :
En lien avec les objectifs définis par les Directions Générale et Commerciale, vous êtes responsable de développer votre centre de profits en garantissant un service (location de matériels électrogènes de moyenne et forte puissance) répondant aux objectifs en termes de coût, qualité et délais.

Vos activités principales incluent notamment :
Développement commercial et détection d'affaires,
Gestion de la relation avec les clients, développement du courant d'affaires et fidélisation,
Conseil technique et apport de solutions intégrant les évolutions techniques et technologiques,
Construction des réponses à appel d'offre en lien avec les services internes,
Garantit la profitabilité de l'agence, en lien avec la politique tarifaire de l'entreprise,
Management et pilotage des équipes de l'agence,
Organisation opérationnelle et gestion/planification de la charge,
Suivi administratif et technique dans le respect des politiques et procédures internes (notamment en matière de santé / sécurité).

Profil :
De formation supérieure technique ou commerciale, vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine de la location de groupes électrogènes et solutions associés dont vous comprenez parfaitement les enjeux techniques.
Disposant d'une fibre commerciale forte, vous êtes capable de créer et entretenir une relation de qualité avec des interlocuteurs de tous niveaux et êtes orienté satisfaction clients,
Doté d'un très bon sens relationnel et d'excellentes compétences en matière de management, vous démontrez également un esprit d'équipe sans failles et avez le sens de l'engagement et de l'exemplarité.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires - Souhaité
  • Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
  • Définir la politique et les orientations générales d'une organisation - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
  • Piloter une activité - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Annuel de 50000,00 Euros à 70000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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