Responsable d'agence en tuyauterie industrielle (H/F)

ADN RH est un cabinet de recrutement indépendant situé à La Roche sur Yon, au coeur de la Vendée.

Vous fonctionnez en autonomie avec votre équipe de 5 pers. (une assistante et 4 techniciens), avec pour mission d'assurer la gestion courante de l'entreprise pour garantir l'équilibre entre l'offre de prix, la qualité de service, les ressources et la rentabilité. Vous bénéficiez aussi de l'appui des services supports groupe. Vos missions s'articulent autour de plusieurs thématiques :

Mission commerciale :
- Assurer la fonction de représentation commerciale auprès des clients, architectes, BE,
- Développer et fidéliser le portefeuille clients en détectant les opportunités et en prospectant de nouveaux clients,
- Analyser les besoins du client,
- Conduire les négociations commerciales et conclure les affaires.

Mission technique :
- Chiffrer les appels d'offres conformément aux dossiers techniques et aux cahiers des charges des marchés (clientèle industrielle principalement),
- Réaliser les études de faisabilité technique et modification de plans, proposer des variantes techniques,
- Gérer les consultations auprès des fournisseurs,
- Soutenir techniquement les projets auprès des clients (animation des réunions de chantiers/de synthèse),
- Planifier, diriger, organiser, coordonner et contrôler les chantiers jusqu'à la réception des travaux.

Mission managériale :
- Définir les besoins en moyens humains et matériels,
- Coordonner les équipes de pose sur les chantiers, établir le planning des techniciens,
- Animer, fédérer l'équipe autour des projets, veiller à la bonne cohésion de l'équipe, accompagner et suivre les collaborateurs,
- Être garant du respect de la politique santé et sécurité au travail.

Mission de pilotage de l'activité :
Gestion du centre de profit :
- Suivre les indicateurs de performance et de rentabilité, maîtriser les charges, établir des budgets, proposer des leviers d'optimisation et de diversification de l'activité,
- Communiquer régulièrement avec le groupe sur la bonne marche de l'entreprise et les éventuelles problématiques.
Avec le support d'une assistante administrative et de gestion de la paie (tps partiel 2J/sem) :
- Suivre les dossiers de l'acceptation à la facturation, superviser la facturation,
- Suivre les analyses de fin de chantier (débours chantiers),
- Effectuer des reporting suivant le tableau de bord (bilan de chantiers),
- Préparer les éléments de paie et les transmettre au cabinet comptable.

Nous recherchons une personne titulaire idéalement d'un Bac+2/+3 en tuyauterie, chaudronnerie ou équivalence, mais les candidatures avec un parcours CAP ou BM complété par une solide expérience dans ce domaine seront également étudiées. Vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire alliant maitrise technique et compétences managériales ou de direction. Par ailleurs, vous avez de solides connaissances des fluides en milieu industriel et agroalimentaire (lecture de plans et schémas, dimensionnement), vous êtes à l'aise en conception/modification de plans (Autocad) et sur l'outil informatique en général. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne avec une âme d'entrepreneur ou d'artisan, un homme/une femme de terrain exigeant sur la qualité de travail, orienté service client, et capable de travailler dans l'opérationnel tout en gardant une vision stratégique sur l'activité. Vos aptitudes relationnelles et votre sens commercial seront des atouts pour réussir et vous épanouir dans vos missions. Enfin, dans un rôle de facilitateur, vous savez fédérer votre équipe et les accompagner dans leur quotidien. Prêt à donner une nouvelle impulsion à votre carrière et vous investir dans ce beau projet, on vous donne un tuyau : Postulez !

Offre complète sur https://emploi.adn-rh.fr/fr/offres-emploi/288678-responsable-d-agence-en-tuyauterie-industrielle-h-f

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

• Analyser les données d'une étude, d'un projet - Exigé
• Recueillir et analyser les besoins client - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Selon profil et e