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« Retour à la liste / Offre d'emploi : RESPONSABLE CONTROLE TECHNIQUE PL SUR MITRY-MORY77 (H/F), Seine-et-Marne (77), 77290

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161XBHP
 
 

RESPONSABLE CONTROLE TECHNIQUE PL SUR MITRY-MORY77 (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
»
Description du poste
 
En tant que Responsable Contrôle Technique Poids Lourd, vos missions seront de :
- Accueillir des clients et les Conseiller au sein de l'établissement;
- Procéder personnellement au contrôle du véhicule après intervention dans l'atelier dans le respect de la réglementation.
- Participer activement à la planification de la charge de travail avec le Responsable du site.
- Remettre des procès-verbaux de contrôle et Expliquer aux clients.

- Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Responsable Contrôle Technique sur du PL.
- Vous avez l'Habilitation Contrôleur Technique PL, une bonne maitrise des points de Contrôle, disposez des connaissances de la réglementation en vigueur et vous maitrisez les outils informatiques.
- Vous êtes autonome, dynamique, doté d'une grande capacité d'écoute, relations clients et avez un esprit d'équipe.

Votre profil correspond, contactez-nous !
Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00411

Horaires : 37H50 Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Poids lourds - Exigé
  • Suivre et contrôler la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique, assurance, permis, temps de repos, ...) - Exigé
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
  • Organiser le travail d'une équipe - Exigé
  • Animer, coordonner une équipe - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire à déterminer
 
 
 
 
 
 
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