Responsable Automatisation IT (H/F)

Cherchez-vous une carrière où vous allez diriger une équipe automation et jouer un rôle d'interface entre les équipes locales et le support global des lignes et des provisions ? Souhaitez-vous être responsable de la supervision, la mise en ?uvre, ainsi que l'amélioration continue des systèmes, équipements et processus automatisés ? Souhaitez-vous rejoindre un site de production en pleine expansion et avoir un impact réel sur la santé humaine ?



Envoyez-nous votre candidature !



Notre opportunité est basée sur le site de production à Chartres.





Rôle



Développer et exécuter une stratégie d'automatisation complète en ligne avec les objectifs de Novo Nordisk, en se focalisant sur les processus et systèmes de production.

Mener l'exploitation, l'amélioration et la mise en service des systèmes d'automatisation, en assurant une intégration transparente avec l'infrastructure existante tout en minimisant les temps d'arrêt et les perturbations des lignes.

Évaluer et améliorer en permanence les processus d'automatisation, les équipements et les logiciels pour améliorer leur efficacité, leur productivité et la qualité des produits, tout en menant des initiatives de réduction des coûts.

Assurer que les systèmes et processus d'automatisation respectent les normes réglementaires, y compris les cGMP (current Good Manufacturing Practices / bonnes pratiques de fabrication / BPFs), et mener les validations des systèmes automatisés.

Créer et gérer une équipe Automatisation hautement performante, en fournissant des conseils, du mentorat / coaching et des opportunités de développement professionnel pour favoriser une culture de réussite et service client d'excellence.

Collaborer avec les différentes équipes interfonctionnelles, y compris la production, la maintenance, l'assurance qualité, les achats, les fournisseurs et les équipes mondiales, pour identifier les besoins d'automatisation, résoudre les problèmes et mettre en ?uvre les meilleures pratiques.

Identifier et atténuer les risques associés aux systèmes d'automatisation, élaborer des plans d'urgence et mettre en ?uvre des mesures de cybersécurité robustes pour protéger les données et l'infrastructure critiques.

Rester au fait des tendances émergentes, les technologies et les meilleures pratiques de l'industrie, et mettre en ?uvre de manière proactive des solutions innovantes pour optimiser les processus de fabrication.





Qualités requises :



Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelor ou Master dans un domaine associé et vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans une fonction managériale sur un site de production et vous avez d'excellentes compétences en leadership et en relations interpersonnelles, avec la capacité d'inspirer et de motiver une équipe diversifiée, de favoriser la collaboration et d'établir des relations solides au sein de l'organisation.

Vous avez une forte orientation client et des capacités exceptionnelles de résolution de problèmes, avec un sens aigu du détail et une approche axée sur les données pour la prise de décision.

Vous parlez couramment anglais et français et vous avez des solides compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, avec une capacité à transmettre des concepts techniques complexes à des intervenants non techniques.
Vous avez l'expérience prouvée en organisations complexes nécessitant beaucoup d'engagement.

Vous avez une solide compréhension des méthodologies d'optimisation des processus, d'analyse de statistiques et des principes d'amélioration continue (idéalement Six Sigma), avec la capacité de les appliquer à la production.



Notre Département

Vous rejoindrez l'équipe IT qui soutient la production et vous gérerez une équipe de 7 personnes internes et 7 personnes externes.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Automatisme - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A negocier