Responsable atelier Décoration (H/F)

Fondé en 1990, IMPACTGROUP, groupe familial, est un acteur référent sur le marché européen du packaging alimentaire (Nutripack) et des gobelets réutilisables (Ecocup, GreenCup notamment).

Le site de production Nutripack RG spécialisé dans la fabrication de gobelets réutilisables pour la marque RE-UZ, et situé à Saint-Martin-Du-Fresne

Spécialiste du packaging alimentaire, nous fabriquons et commercialisons des solutions de
packaging pour l'industrie agroalimentaire, la restauration collective ainsi que le monde de
l'événementiel. Notre activité implique de responsabiliser nos pratiques et repenser nos
matériaux. C'est pourquoi, nous nous engageons à être un concepteur et développeur de
solutions pour les contenants alimentaires, engagé dans la réduction effective de son
empreinte carbone, la préservation des ressources et de l'environnement.

Le poste est à pourvoir sur le site de production Nutripack RG spécialisé dans la fabrication de
gobelets réutilisables pour la marque RE-UZ, et situé à Saint-Martin-Du-Fresne (30 min de
Bourg en Bresse, et moins de 20 min d'Oyonnax).

Si vous avez à c?ur d'accompagner un Groupe en pleine croissance, qui continue de se
développer à l'international, ce poste est pour vous.

o Missions principales :

Sous la responsabilité du Responsable des opérations, le/la Responsable d'atelier manage
l'atelier décoration, constitué de superviseurs, technicien méthodes, conducteurs de ligne
HP ; opérateurs soit 15 collaborateurs. Il/Elle travaille en lien fonctionnel avec les équipes
transverses du site (planification, logistique, maintenance, qualité, RH ).
Le/la Responsable d'atelier organise et encadre l'atelier en véritable fédérateur, dans le
respect de la stratégie du groupe, et contribue à la formation et au développement des
compétences de ses équipes et à leur motivation.
Il/Elle participe à la performance de la production via le suivi des indicateurs (KPI ; etc..)
Il/elle contribue à la standardisation et au respect des procédures et des méthodes de
production, pour optimiser les cycles de production et la transitions entre ces cycles.
Il/Elle garantit la fabrication des produits, dans le respect des exigences de délais, coûts,
qualité, hygiène et sécurité du site, et veille au respect des standards de la certification BRC.
Le/la responsable atelier est force de proposition dans l'amélioration de la performance de
l'atelier, par la mise en place d'une culture d'amélioration continue.
Il/Elle veille à l'application des règles de sécurité du site, est force de proposition en la matière
et participe à l'amélioration et au développement de la culture sécurité du site.
Il/elle pourra être amené à participer aux projets de l'entreprise destinés notamment à
améliorer l'outil de production ou les conditions de travail.

o Présentation du profil recherché

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans le secteur de
l'impression (impression d'étiquettes ; impression par jet d'encre), sur des postes de
responsables ou superviseurs d'atelier.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à fédérer les équipes. Vous êtes
en outre un.e homme/femme de terrain.

Vous êtes autonome et vous avez la capacité à développer les compétences de votre
équipe que vous savez placer en relais efficaces de terrain. Vous faites preuve
d'organisation et avez le sens de l'anticipation.
Vous êtes force de proposition, et êtes doté d'une aisance relationnelle qui vous permet
de vous adapter à des environnements et interlocuteurs variés.
Orienté amélioration continue, vous maîtrisez les outils de type 5S et Lean.

Statut : Cadre

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Contrôler les systèmes de sécurité - Souhaité
• Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin - Souhaité
• Réaliser la mise au point des machines et outillages de production - Souhaité
• Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...) - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération A négocier selon