RESPONSABLE AMÉLIORATION CONTINUE (H/F)

Talent In Sight, Cabinet de Conseil en Recrutement, recrute pour son client, société spécialisée dans l'usinage de pièces plastiques appartenant à un grand groupe international.

Talent In Sight, Cabinet de Conseil en Recrutement, recherche pour la filiale française d'un groupe industriel, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants mécaniques anti-frottement :

UN RESPONSABLE AMÉLIORATION CONTINUE F/H.

Rattaché.e au Responsable Qualité & Excellence Opérationnelle et en coordination avec les différents Responsables de service (Production, Maintenance, Supply Chain, Qualité ), vous serez garant.e de la démarche d'amélioration continue globale de l'entreprise. Vous prenez la responsabilité de l'amélioration de la performance opérationnelle de l'usine et managez un Coordinateur Amélioration Continue.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Piloter les activités d'amélioration continue et promouvoir le Lean Manufacturing en interne,
- Contribuer à l'amélioration de la performance opérationnelle de l'usine (élimination des déchets, amélioration de la productivité, réduction des rebuts, amélioration du rendement des matériaux ),
- Favoriser l'approche Kaizen et améliorer la résolution de problèmes,
- Mettre en place des ateliers d'Excellence Opérationnelle,
- Accompagner l'ensemble de l'organisation dans l'identification, le déploiement et l'exécution des projets d'amélioration continue,
- Mettre en place et déployer les outils de Lean Manufacturing : 5S, travail standardisé, management visuel, Kaizen, PDCA, Six sigma, TPM, JIT, SMED,
- Assurer les interactions avec les autres sites européens du groupe afin de partager et normaliser les meilleures pratiques,
- Former et coacher le personnel et la direction aux pratiques de l'amélioration continue,
- Assurer un reporting régulier des actions menées et à mettre en place, ainsi que des évolutions auprès de son responsable hiérarchique.

De formation supérieure technique Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en industrie (idéalement dans le secteur automobile), et maîtrisez les outils du Lean Manufacturing (KAIZEN, VSM, 5S, SMED, 6 Sigma, JIT ).

Homme/Femme de terrain et bon(ne) communicant(e), vous êtes reconnu.e pour votre leadership, votre organisation et votre capacité d'adaptation. Vous savez gérer les priorités, être à l'écoute et possédez de bonnes capacités relationnelles vous permettant de fédérer les équipes autour de projets commun.

Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais est indispensable.

Rémunération : Statut cadre, forfait jour - 52 000 ? à 60 000 ? brut annuel sur 13 mois + bonus + prime d'intéressement + mutuelle et prévoyance prise en charge à 70% par l'entreprise + prime de vacances + chèques déjeuner.


Envie de vous démarquer des autres candidatures ? N'attendez plus pour montrer qui vous êtes !
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Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Annuel de 52000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 13 mois