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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Régisseur / Régisseuse (H/F), Indre-et-Loire (37), 37540

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 31/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160SJLG
 
 

Régisseur / Régisseuse (H/F)

Description du poste
 
Vous aimez ?uvrer au c?ur de la vie artistique et culturelle de la ville ? Rejoignez une équipe dynamique au sein de la Direction des Relations Publiques, Vie Associative et Sportive et plus précisément au sein de l'équipe de la salle de spectacle l'Escale, en qualité de régisseur.

A ce titre, vous participerez à la gestion des manifestations qui s'y dérouleront, vous vérifierez le bon fonctionnement du matériel et de l'équipement en général. Ainsi vous aurez pour principales missions :
- Suivi et conduite de régies techniques des spectacles, régie générale, régie lumière et/ou régie son et vidéo, régie plateau avec utilisation de la machinerie scénique, montage et démontage des gradins amovibles, ouverture et fermeture de la salle etc.
- Accueil des utilisateurs, des artistes, des compagnies .
- Entretien général et périodique du parc de matériel scénique,
- Analyse des fiches techniques,

Les horaires de travail seront variables et décalés en raison de la particularité de l'activité de la salle polyvalente : travail de nuit, week-ends et jours fériés fréquents (travail annualisé).

Profil :

Titulaire d'un diplôme des métiers du spectacle option son, vous justifiez également d'une expérience de régisseur.
Vous devez être capable de sonoriser concerts, théâtre, conférences détenez également des connaissances en lumière, vidéo et informatique.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique
L'habilitation ERP1 ou SSIAP 1, la détention d'un CACES nacelle constitueront des atouts supplémentaires dans votre candidature.
Vos capacités à communiquer avec les utilisateurs de l'équipement, les différents prestataires de service, à faire respecter efficacement les contraintes d'utilisation, à organiser votre travail, à travailler en équipe et à rendre compte de votre activité constituent des qualités indispensables à la tenue de ce poste.

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Règles de sécurité - Exigé
  • Caractéristiques des matériels d'éclairage - Exigé
  • Installer du matériel d'éclairage - Exigé
  • Installer du matériel de sonorisation - Exigé
  • Installer les accessoires de scène - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon grille Fonction Publique
 
 
 
 
 
 
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