Ref NA CHA RESPONSABLE d'ATELIER (H/F)
Présentation de l'entreprise
Cabinet CIMEM
Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Description du poste
Ref NA CHA RESPONSABLE d'ATELIER
PME experte dans le traitement des eaux usées, de process, potable, effluents,
Concevant, réalisant et exploitant des solutions adaptées à chaque besoin.
Son savoir-faire en termes d'ingénierie et de travaux apporte des solutions spécifiques adaptées aux problèmes d'une clientèle
très diversifiée et sensible aux enjeux environnementaux.
Confrontée à un très fort développement en France et à l'International elle cherche à structurer sa production.
Missions :
Vous serez en charge de l'organisation et du pilotage d'un atelier destiné à l'assemblage de stations de traitements de l'eau montées sur Skid (sous-traitance) ;
Disposant d'une équipe de l'ordre de 7 personnes (4 monteurs -3 électriciens) vous serez en charge du respect des règles de sécurité, la qualité, des coûts et des délais
Compétences :
- Bac à +2 technicien
- Connaissances en électromécanique - mécanique
- Manager d'équipes
- Organisateur
- Culture SQCD
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Bon communiquant
- Apporteur d'idées
- Dynamique
- Réactif
Lieu de Travail : Marseille
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Données d'activité d'une production - Exigé
- Établir des rapports de production et d'incidents - Exigé
- Analyser, exploiter, structurer des données - Exigé
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Exigé
- Déterminer des mesures correctives - Exigé
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Exigé
- Culture Sécurité - Exigé
- Electromécanicien - Exigé
- Manager - Exigé
- Organisé - Exigé
- Respect des plannings et de la qualité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 34000,00 Euros à 41000,00 Euros sur 12 mois