Ref GC T3 TECHNICIEN FROID INDUSTRIEL (H/F)

Cabinet CIMEM
Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants

Ref GC T3 TECHNICIEN FROID INDUSTRIEL
Leader mondial de solutions de process à destination d'une large gamme d'industries de l'agroalimentaire, de la chimie, pétrochimie, pharmacie, cosmétique, mines,....
Sa filiale française dispose notamment d'une société (270 p) concevant, optimisant assurant la maintenance des installations frigorifiques pour une large gamme d'industries, dont l'agroalimentaire ( viande, produits laitiers,..), la distribution, la pharmacie, .

Missions :
Pour des installations de froid industriel, vous interviendrez à la demande du client pour des opérations de dépannage (électricité -automatisme - fluides) et assurez les différents niveaux de maintenance (curative-préventive)

Compétences :
- Bac pro à +2 en formation en froid industriel
- Minimum de 1 an d'expérience dans un domaine similaire
- Compétences en électricité et automatisme
- Autonome - Rigoureux - Réactif
- Bon communiquant
- Disponible pour déplacements régionaux

Lieu de Travail : Postes à pourvoir sur Saint-Brieuc / Lorient / Toulouse / Bordeaux / Caen / Lyon / Tours / Saint-Etienne

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques - Exigé
• Contrôler l'étanchéité - Exigé
• Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - Exigé
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
• Réaliser un diagnostic technique - Exigé
• Comptétences en Electricité - Exigé
• Compétence en Automatisme - Exigé
• Connaissance du secteur agroal - Souhaité
• Déplacements Régionaux - Exigé
• FROID INDUSTRIEL - Exigé
• Formation en FROID INDUSTRIEL - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 26000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois