RECRUTEUR DE PERSONNELS MEDICAUX H/F

LE CENTRE HOSPITALIER D ANGOULEME RECHERCHE UN RECRUTEUR DE PERSONNELS MEDICAUX H/F par la technique de l'approche directe.

VOS MISSIONS :
- Définir le profil des médecins/spécialistes recherchés. Des temps de présence physique (visites) dans chaque établissement sont attendus afin de connaître les structures, les responsables médicaux et les services concernés.
- Proposer et faire valider votre stratégie/plan d'actions.
- Procéder à toute opération de prospection et recherche, en France et dans les pays de l'Union européenne préférentiellement (auprès des établissements de santé, universités, participation à des évènements, forums, congrès, salons )
- Proposer des outils et un appui à la conception d'outils de recrutement ou de communication autour du recrutement.
- Alimenter du contenu en ligne en lien avec les responsables de communication.
-Formaliser des temps de rencontres et de coordination avec les DAM et les chefs de pôle et/ou présidents de Commission Médicale d'Etablissement des différents hôpitaux.
- Communiquer autour des atouts du GHT de Charente.
- Établir les premiers contacts avec les candidats éventuels, évaluer les compétences, prendre des références, identifier les écarts éventuels.
- Accompagner à l'installation (logement, poste pour le conjoint, entourage familial )

VOS COMPETENCES :
Maitrise de l'outil informatique, des techniques de communication et de la conduite de projets
Capacité à travailler en réseau et en équipe
Avoir une aisance relationnelle et une capacité à comprendre les besoins des interlocuteurs

PROFIL :
Titulaire d'une LICENCE ou MASTER GRH, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire idéalement ou dans le domaine de la santé,
Vous avez développé une expertise dans le domaine du recrutement, médical de préférence, et vous connaissez les techniques de l'approche directe (physique, digitale) que vous manipulez avec discernement. Vous disposez d'un réseau professionnel solide, vous êtes pro-actif(ve) et vous cherchez à enrichir en permanence votre réseau. Vous possédez d'excellentes capacités de négociation, de communication et d'écoute. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles ainsi que pour votre pédagogie.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• GRH - Souhaité
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
• Conseiller des entreprises - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 40000 Euros à 60000 Euros sur 12 mois A négocier suivant profil