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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Réceptionniste en hôtellerie (H/F), Côtes-d'Armor (22), 22500

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 28/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160LNWH
 
 

Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

Description du poste
 
Le Goëlo, hôtel 2 étoiles situé sur le port de PAIMPOL (22500) est à la recherche d'un ou d'une réceptionniste pour compléter son équipe, à partir du mois de septembre.

Vos missions (liste non-exhaustive) :

- Accueil et renseignement clientèle
- Gestion des réservations, facturation
- Gestion des appels téléphoniques
- Traitement des emails
- Anglais exigé

Vous serez également amener à venir en aide pour les petits déjeuners (à partir de 7h).


Une première expérience dans le domaine de l'hôtellerie serait un plus mais nous sommes ouverts à toutes les candidatures à partir du moment où vous avez un réel désir d'apprendre.
Nous recherchons une personne dynamique, organisée et avec un bon relationnel client (ces derniers étant notre priorité).
Une formation sur les logiciels utilisés à la réception sera bien sûr effectuée à votre arrivée.

Poste nourri (si présence dans l'entreprise aux heures de repas) et non-logé.

Salaire négociable.

Pour postuler, merci de nous adresser votre CV (avec vos disponibilités) à l'adresse mail suivante : contact@hotellegoelo.com ou de passer directement le déposer à l'hôtel (4 Quai Duguay Trouin, 22500 Paimpol)

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Traitement des formalités administratives - Exigé
  • Accueillir, orienter et renseigner un client - Exigé
  • Effectuer le suivi des réservations - Exigé
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Exigé
  • Identifier, traiter une demande client - Exigé

Langues


Anglais - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération A négocier
 
 
 
 
 
 
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