Psychomotricien / Psychomotricienne

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (infirmières, aides soignantes, agents de services hospitaliers...), vous aurez pour mission d'accompagner les 80 résidents de l'EHPAD, au regard de votre expertise.
Le psychomotricien (h/f) a pour but d'évaluer les fonctions sensorimotrices, percéptivomotrices et psychomotrices afin d'analyser leurs interactions et de proposer un diagnostique psychomoteur. Il accompagne le résident et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. Pour cela, il met en ?uvre des prises en charge rééducatrices et réadaptatrices visant à corriger les troubles psychomoteurs du résident. Rééducation des troubles psychomoteurs au moyen de différentes médiations (atelier équilibre, relaxation, stimulation cognitive) en groupe ou en individuel. Participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés. Participer aux transmissions pour un meilleur suivi des résidents.

horaire aménageable.
Le plus : bureau dédié à la psychomotricité avec matériel, présence d'un PASA (pole d'activités et de soins adaptés)....

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Concevoir un projet thérapeutique - Exigé
• Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... - Exigé
• Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice - Exigé
• Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Exigé
• Renseigner des documents médico-administratifs - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois