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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Psychologue, Vendée (85), 85230

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161FXNX
 
 
Description du poste
 
Présentation de l'établissement

L'EPSMS La Madeleine et l'EHPAD La Reynerie sont pilotés dans le cadre d'une direction commune comprenant le CHD Vendée, le CH Côte de lumière, le CH de Fontenay le Comte, l'hôpital les Collines Vendéennes, l'EHPAD la Chaize le Vicomte, la Résidence au Fil des Maines, le CH Loire Vendée Océan, l'hôpital de l'Ile d'Yeu, l'hôpital de Noirmoutier, l'EHPAD la Reynerie. Cette direction commune est effective depuis le 11 décembre 2019.

L'EPSMS La Madeleine emploie environ 80 agents autour de la personne adulte handicapée. Son bassin d'attractivité s'exerce principalement sur le département de la Vendée et sur le territoire limitrophe de Loire-Atlantique. La population accueillie correspond à 3 agréments : Foyer de Vie (FDV), Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) et Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).

L'EHPAD La Reynerie emploie environ 100 agents autour de la personne âgée.

Missions du poste

Nous recherchons un/une Psychologue pour animer les séances de l'analyse de la pratique auprès des salariés au sein de l'EPSMS La Madeleine et de l'EHPAD La Reynerie.

Les séances sont programmées les mardis de 13h30 à 16h30 et les jeudis de 14h à 17h. 7 séances prévues les jeudis sont d'1h30 de 14h à 15h30 ou de 15h30 à 17h.

A l'année : 33 séances sur l'EPSMS et 16 séances sur l'EHPAD.

Chaque séance réunit environ 10 salariés (AS, AMP, AES, ASH, ME, IDE).

Objectifs :

Proposer un espace d'écoute, de paroles, d'échanges et limiter les risques d'épuisement professionnel
Améliorer la qualité du service proposé au public accompagné
Aider les professionnels à prendre du recul par rapport à des situations émotionnelles fortes
Approfondir l'analyse partagée des situations rencontrées au quotidien, en faisant des liens avec des apports conceptuels et méthodologiques
Favoriser un meilleur positionnement professionnel en examinant les missions des professionnels, leur place au sein des équipes
Permettre la confrontation des pratiques d'accompagnement et leur élucidation, leur mutualisation, favoriser le travail d'équipe, sa cohésion
Sensibiliser à la nécessité de contextualiser toute intervention et de renforcer le sentiment d'appartenance à un groupe professionnel, à une institution, à un projet d'établissement
Permettre le développement des potentialités des professionnels en lien avec les objectifs du service.
Type d'emploi : intervenant en libéral

Salaire : 100 euros pour 1h de séance

Poste à pourvoir dès que possible

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Horaires : 3H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne - Souhaité
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Souhaité
  • Réaliser un accompagnement psychologique - Souhaité
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 600,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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