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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Psychologue, Orne (61), 61300

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 31/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160SJZY
 
 
 
Présentation de l'entreprise
 
Groupement de 6 associations dans les secteurs de la protection de l'enfance, de l'éducation populaire et de la formation professionnelle , l'Union pour l'enfance accompagne au quotidien plus de 450 enfants, adolescents et familles.
Description du poste
 
Sous la responsabilité de la Directrice, vous travaillerez en équipe pour accompagner 90 enfants dans le cadre de la protection de l'Enfance
A ce titre , vous avez pour principales missions:
Évaluation des besoins et mise en place et coordination des suivis thérapeutiques
Réalisation d'entretiens cliniques avec les enfants
Étude des admissions
Participation au groupe de paroles
Recrutement des assistants familiaux
Soutien auprès des professionnels du service

PROFIL
- Titulaire d'un master en psychologie
- Une expérience reconnue auprès des enfants de la protection de l'enfance.
- De bonnes qualités relationnelles et d'écoute.
- Permis de conduire obligatoire.
Intègre et passionné(e) par l'accompagnement des personnes vulnérables, vous êtes un(e) Femme/Homme de terrain sachant allier le conceptuel et l'opérationnel

STATUT ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste à temps plein, CDI, à pourvoir dès que possible
- Rémunération brute mensuelle : selon la CCN 66
- Mutuelle

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et faites-nous parvenir votre candidature (LM + CV) à l'adresse suivante : safnormandie@unionpourlenfance.com

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne - Souhaité
  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération selon CC66
 
 
 
 
 
 
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