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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Psychologue, Maine-et-Loire (49), 49120
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 19/09/2023
- Type de contrat : CDI
- Niveau de poste : Cadre
- Référence : 161TTMJ
Outils candidats
Description du poste
L'ALAHMI recrute pour la MAS et le FAM du Gibertin à Chemillé un Psychologue H/F.
Au sein d'une équipe multidisciplinaire, l'exercice de la profession de psychologue comporte la conception, l'élaboration et la mise en ?uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des personnes accueillies dans l'association.
Au sein d'une dynamique associative, vous serez force de proposition dans l'organisation afin de promouvoir l'autonomie, le bien-être et la bientraitance de ces personnes.
Vos missions sont les suivantes :
- Accompagner et suivre les personnes accompagnées en situation de handicap,
- Participer aux évaluations fonctionnelles et cognitives du public accueilli,
- Accompagner les équipes éducatives et les familles,
- Participer aux rencontres multidisciplinaires,
- Accompagner les équipes dans la mise en place d'outils répondant aux objectifs des projets personnalisés.
TEMPS DE TRAVAIL :
- 24.5 H/semaine annualisées.
LES COMPETENCES HUMAINES & TECHNIQUES
- Capacité à collaborer et à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation
- Utilisation de l'outil informatique
- Permis de conduire exigé.
LA QUALIFICATION
- Master II de psychologue exigé
- Connaissance du handicap, du vieillissement et des TSA souhaitée.
- Formations ABA, TEACCH, CHESSE appréciée
- Maîtrise des outils d'évaluation
LA REMUNERATION ET LES PETITS + :
- Grille de la CCN66
- 6 semaines de congés payés par année civile, après une année d'acquisition
- Activités sociales et culturelles par le Comité Social et Economique de l'ALAHMI (chèques vacances, chèques culture...)
- Prise en charge intégrale de la mutuelle par l'employeur pour le salarié et ses enfants (hors options et conjoint)
Horaires : 24H30 Travail en journée
Au sein d'une équipe multidisciplinaire, l'exercice de la profession de psychologue comporte la conception, l'élaboration et la mise en ?uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des personnes accueillies dans l'association.
Au sein d'une dynamique associative, vous serez force de proposition dans l'organisation afin de promouvoir l'autonomie, le bien-être et la bientraitance de ces personnes.
Vos missions sont les suivantes :
- Accompagner et suivre les personnes accompagnées en situation de handicap,
- Participer aux évaluations fonctionnelles et cognitives du public accueilli,
- Accompagner les équipes éducatives et les familles,
- Participer aux rencontres multidisciplinaires,
- Accompagner les équipes dans la mise en place d'outils répondant aux objectifs des projets personnalisés.
TEMPS DE TRAVAIL :
- 24.5 H/semaine annualisées.
LES COMPETENCES HUMAINES & TECHNIQUES
- Capacité à collaborer et à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation
- Utilisation de l'outil informatique
- Permis de conduire exigé.
LA QUALIFICATION
- Master II de psychologue exigé
- Connaissance du handicap, du vieillissement et des TSA souhaitée.
- Formations ABA, TEACCH, CHESSE appréciée
- Maîtrise des outils d'évaluation
LA REMUNERATION ET LES PETITS + :
- Grille de la CCN66
- 6 semaines de congés payés par année civile, après une année d'acquisition
- Activités sociales et culturelles par le Comité Social et Economique de l'ALAHMI (chèques vacances, chèques culture...)
- Prise en charge intégrale de la mutuelle par l'employeur pour le salarié et ses enfants (hors options et conjoint)
Horaires : 24H30 Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne - Exigé
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
Rémunération Selon la Grille C
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