Property Manager Résidentiel H/F CDD 12 mois (H/F)

Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine

Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Description de l'entreprise
1er opérateur global d'immobilier en France, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société.
Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous à travers plus de 200 métiers. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.
Nexity c'est plus de 200 métiers possibles. Vous pouvez presque tout imaginer. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l'#Entreprisedespossibles
Description du poste
Nexity recherche un/une Property Manager résidentiel pour notre filiale de Property Management. Le poste sera basé à Tours. Vous serez directement rattaché(e) au Responsable grands comptes et vous assurez la gestion d'actifs résidentiels au service d'un grand client institutionnel.
Interlocuteur privilégié des locataires et du propriétaire, vous assurez la gestion et le suivi d'immeubles locatifs situés à Paris intra-muros, et petite couronne et notamment :
- La relation locative en ce compris le pilotage de la commercialisation
- La maîtrise des bases de quittancement (de l'émission du quittancement jusqu'à la validation des arrêtés de charges)
- Le suivi juridique des baux et le recouvrement pré-contentieux
- En liaison avec le technicien, le suivi des prestations de l'immeuble et la satisfaction des locataires
- L'accompagnement et la présentation du reporting auprès du client propriétaire
Qualifications
Cette opportunité est faite pour vous si vous êtes diplômé(e) d'un bac +2/+3 ou équivalent dans le domaine des Professions Immobilières, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la gestion locative résidentielle d'un parc privé.
La maîtrise des baux d'habitation et les systèmes de Property Management n'ont plus de secrets pour vous.
La connaissance des baux commerciaux et des copropriétés sont un plus.
Dynamique et rigoureux, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel ; efficacité et sens du service vous caractérisent.


Informations complémentaires

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :
- Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Gestion des risques (Risk Management) - Souhaité
• Réaliser un modèle de prévision - Souhaité
• Réaliser une veille documentaire - Souhaité
• Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service - Souhaité
• Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle - Souhaité

Rémunération Non communiqué