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Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161SLVC
 
 

Professeur / Professeure des écoles (H/F)

Description du poste
 
Une école privée de l'Yonne (et dans le cadre de remplacements pour des écoles sur Sens et ses alentours) recherche un professeur des écoles (H/F)
***Poste à pourvoir dès que possible pour des remplacements ponctuels. ***

Vous devez préparer et animer la classe en lien avec les programmes de l'Éducation Nationale et accomplir les tâches qui en découlent.
- Adapter les apprentissages en fonction des difficultés des élèves
- Collecter les informations et préparer la leçon en séances - fiche de préparation méthode d'apprentissage.
- Définir un objectif d'apprentissage et établir la programmation des activités pédagogiques
- Mesurer les progrès dans l'apprentissage de l'élève

Dans le cadre de remplacements - poste sur 4 jours (27h hebdo payées 35h)
École sous contrat d'association donc la rémunération est assurée par l'État.
Licence ou équivalence obligatoire
Possibilité de travailler sur toute l'année scolaire.

Horaires : 27H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques - Souhaité
  • Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux - Souhaité
  • Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées - Souhaité
  • Mesurer les progrès de l'apprentissage - Souhaité
  • Organiser l'espace pédagogique - Souhaité
  • Vérifier la tenue d'une classe - Souhaité
  • Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon convention du rectorat
 
 
 
 
 
 
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