Professeur / Professeure de violoncelle

La COR (69), 31 communes, 51 000 habitants, dont le siège est situé à Tarare, à 15 minutes des portes de la Métropole lyonnaise, bénéficie d un accès direct à l A89, d un cadre de vie préservé et attractif, avec son grand site touristique régional du Lac des Sapins et la plus grande baignade biologique d Europe, avec un vrai projet de développement territorial au c?ur du Beaujolais Vert.

Nous recherchons Un enseignant artistique de violoncelle pour son Ecole de Musique et de Danse Intercommunale
Catégorie B ou contractue (5 sites, 450 élèves, 27 professeurs, 1 professeur coordinateur, 1 directeur adjoint, 1 assistant administratif)
Sous l'autorité du Directeur de l'EMDI, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, l'agent a pour mission de :
- enseigner des pratiques artistiques spécialisées et de la formation musicale,
- accompagner l'élève dans le développement de sa curiosité et de son engagement artistique
- transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Les activités sont cadrées pas le projet d'établissement et par le Schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement spécialisé.
Enseigner sa spécialité artistique et assurer le suivi des études des élèves et leur intégration dans un environnement artistique :
dispenser les cours en fonction de la diversité des publics et du niveau des élèves avec une pédagogie appropriée à chacun des publics,
participer aux réunions pédagogiques,
assurer le lien avec les familles en coordination avec le Directeur de l'Ecole de musique et de danse.
Être capable d'élargir ses compétences en fonction des besoins de la structure :
favoriser la transversalité entre les disciplines,
enseigner la culture, la formation musicale et corporelle en fonction de ses compétences,
diriger des ensembles et adapter des partitions.
Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet d'établissement
Participer à la vie artistique de l'établissement et à son rayonnement sur le territoire
Pratique artistique :
se confronter à différentes productions artistiques sur sa discipline,
identifier et appliquer de nouvelles techniques et pratiques : innovation pédagogique et artistique,
évaluer et perfectionner sa pratique pédagogique et artistique,
organiser et animer son réseau professionnel,
développer des activités pédagogiques et artistiques en dehors de l'établissement.
titulaire du DE souhaité
bonne expérience de l'enseignement et capacités d'adaptation à différents profils d'élèves
connaissance de répertoires et esthétiques diversifiés
sensibilité particulière aux démarches de création
intérêt pour l'innovation pédagogique
sens du travail en équipe, capacités à prendre des initiatives et faire des propositions
disponible, rigoureux et organisé
recrutement statutaire ou à défaut contractuel de droit public
Poste à pourvoir en septembre 2023.
Cadre d'emploi : Catégorie B
Statut : titulaire ou à défaut contractuel
Lieu de travail : poste basé à Thizy-les-Bourgs et Tarare avec déplacements sur les autres sites
Rémunération et avantages : rémunération statutaire + RIFSEEP + chèques restaurants + CNAS+ participation complémentaire santé et prévoyance labellisé
lettre de motivation et le CV sont à adresser avant le 11/09/2023 :
- par courriel à recrutement@c-or.fr
- ou par courrier à Monsieur le Président de la COR 3 rue de la Venne 69170 TARARE.

Horaires : 7H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Violoncelle - Souhaité
• Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Souhaité
• Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
• Connaissance de répertoires/esthétiques diversités - Exigé
• Sensibilité particulière aux démarches de création - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération remu statutaire/rifseep/tickets rest