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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F), Loire-Atlantique (44), 44118

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 13/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161LHTD
 
 

Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
La Société Coopérative Agricole OCEANE (70 maraîchers Adhérents, 85 salariés, 182 Millions de C.A., 89000 tonnes/an) est spécialisée dans la commercialisation de légumes frais, siège situé à La Chevrolière (44), au Sud Nantes. www.oceane.tm.fr
Description du poste
 
Vous avez pour rôle de préparer les commandes de fruits et légumes frais sur la plateforme d'expédition. Muni(e) d'un PDA (terminal embarqué), vos missions sont les suivantes :
- Préparer les commandes en respectant la procédure ainsi que les données indiquées par le PDA (quantité, référence produit, nombre de palettes),
- Positionner les commandes préparées en fonction du plan de mise à quai.

Manutention de colis de 10kg maximum. Travail sous température dirigée selon les gammes de produits, en froid sec et en froid humide (de 4 à 14 degrés).

Profil :
Rigoureux(se) et autonome, vous avez la capacité et le goût du travail en équipe. La possession des CACES 1-3-5 et/ou de l'expérience en conduite de chariot autoporté est appréciable.
Modulation horaires en fonction de la saisonnalité et travail de 1 à 2 samedis par mois selon l'activité (une journée de récupération dans la semaine si travail le samedi). Transports en commun non desservis.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon expérience
 
 
 
 
 
 
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