Plaquiste

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Nous recherchons pour notre client, entreprise de construction renommée, spécialisée dans la réalisation de projets résidentiels et commerciaux :
PLAQUISTE H/F
Rattaché(e) au Responsable, vous interviendrez sur les axes de travail suivants :
Vous serez responsable de l'installation de cloisons sèches, de faux plafonds et de tous les travaux de plaquiste nécessaires pour garantir la qualité des projets. Vos responsabilités principales comprendront :
- La pose de plaques de plâtre et de panneaux isolants.
- La réalisation de joints et de finitions impeccables.
- La lecture de plans et de schémas pour assurer une précision optimale.
-
Qualifications requises :
- Expérience démontrée en tant que plaquiste.
- Connaissance approfondie des techniques de plaquiste et des matériaux.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Souci du détail et engagement envers la qualité.

Salaire selon compétences.
Poste basé à Saint-Marcellin.
Si vous êtes passionné(e) par l'industrie de la construction, que vous possédez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels talentueux, nous aimerions vous entendre.

#SPTullins
Les avantages ACE Emploi :
- www.aceetvous.fr Dès la première heure travaillée, profitez d'un catalogue de 20 000 offres & promo, pour valoriser votre pouvoir d'achat toute l'année.

- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 4% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.

- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80? brut.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants - Souhaité
• Fixer l'ossature d'un agencement - Souhaité
• Poser des plafonds suspendus - Souhaité
• Monter des cloisons ou faux-plafonds - Souhaité
• Réaliser, poser des revêtements - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 13,00 Euros