PLAQUISTE EN ALTERNANCE (H/F)

Nous recrutons pour notre adhérent, entreprise spécialisée dans les travaux de plâtrerie, d'isolation et de faux plafonds, un plaquiste (H/F) en alternance.
Ce poste est à pourvoir dès que possible avec possibilité de se former.

Vous avez toujours rêvé de travailler dans le secteur du bâtiment et de devenir un(e) expert(e) dans la pose de plaques de plâtre ? Le GEIQ du Bâtiment est à la recherche de son(sa) prochain(e) apprenti(e) plaquiste pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée !

Description du poste :
En tant qu'apprenti(e) plaquiste, vous serez formé(e) aux différentes techniques de pose de plaques de plâtre, d'isolation thermique et acoustique, ainsi qu'à la réalisation de cloisons et de faux plafonds. Vous travaillerez en équipe, sous la supervision d'un(e) professionnel(le) expérimenté(e), et participerez à des chantiers variés, allant de la construction de logements neufs à la rénovation de bâtiments anciens.

Profil recherché :
- Vous êtes motivé(e), dynamique et avez un réel intérêt pour le métier de plaquiste.
- Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail.
- Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et savez faire preuve d'adaptabilité.

Conditions :
- Contrat en alternance de 18 mois.
- 4 jours de travail / 3 jours de repos
- Rémunération selon la grille de rémunération en vigueur pour les contrats en alternance.
- Accompagnement et suivi personnalisé tout au long de votre parcours d'apprentissage.

Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et de vous accompagner dans votre projet professionnel !

Le poste est à pourvoir dès que possible !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de moulage - Souhaité
• Techniques de coulage - Souhaité
• Préparer un support, une matière - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 11,52