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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Peintre industriel / industrielle au pistolet, Manche (50), 50480

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/04/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 153PYKV
 
 

Peintre industriel / industrielle au pistolet

Description du poste
 
Dans le cadre de son développement, l'entreprise TDC (Thermolaquage du Cotentin), située à Neuville au Plain, recherche son peintre industriel au pistolet H/F.

Vous devrez être autonome et force de proposition. Vous aurez en charge d'assurer la qualité finale et attendue par nos clients. Vous serez déterminer la gamme en adéquation avec la demande client, et gérez avec notre Assistante l'approvisionnement des besoins peintures. Vous faites preuve de rigueur, de curiosité et de polyvalence.

Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support - Souhaité
  • Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre - Souhaité
  • Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application - Souhaité
  • Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition - Souhaité
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
  • Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Peindre des surfaces et supports visuels - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon profil et compétences
 
 
 
 
 
 
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