Ouvrier Viticole Polyvalent (H/F)

Boisset la Famille des Grands Vins est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes, et qui se classe parmi les principaux intervenants français des vins tranquilles et effervescents.

La Maison Louis Bouillot à Vaux (89), recrute un(e) Ouvrier(e) viticole polyvalent(e) (H/F)

Sous la responsabilité du Chef de Culture, vous participerez aux travaux de la vigne (taille, tirage de sarments, réparations, pliage et attache des baguettes, ébourgeonnage, palissage, relevage, accolage et travaux en vert, etc ), une expérience dans ce domaine de 1 à 2 ans est souhaitée.
Missions :
- Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte,
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité,
- Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble.

Profil :
- Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire,
- Vous êtes autonome et rigoureux,
- Doté d'un esprit d'équipe et avec la volonté de vous inscrire durablement dans notre exploitation,
- Personne de confiance, sérieuse, dynamique et rigoureuse,
- Permis B en cours de validité nécessaire,
- CACES 3 (R489) serait un plus.

Caractéristique du poste :

- Localisation : Vaux (89),
- Salaire : à définir selon profil.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail à l'adresse suivante : recrutement@boisset.fr

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de soins aux arbres ou ceps - Souhaité
• Techniques de taille de fructification - Souhaité
• Techniques d'ébourgeonnage - Souhaité
• Techniques d'effeuillage - Souhaité
• Entretenir un arbre, une plantation - Souhaité
• CACES 3 (R489) - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération à définir selon profil