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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Ouvrier polyvalent (H/F), Nord (59), 59191

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 160WNVV
 
 

Ouvrier polyvalent (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
La SARL SOCOFI créée en 2001 est une société en négoce de matériel de Soudage,coupage et fournitures industrielles.
Nous avons 4 activités :
- Ventes de matériel de Soudage, Coupage et Fournitures Industrielles,
- Intégration en robotique,
- Vente et installation de système d'aspiration de fumées,
- Fabrication d'outillage divers.
Description du poste
 
Bonjour,

nous recherchons un ouvrier polyvalent pour faire de multiples taches au sein de notre entreprise. Nous concevons et fabriquons des enceintes robotiques dans nos ateliers puis nous les installons chez nos clients.

Des déplacements sont prévus (1 semaine tous les 2 mois) pour l'installation chez les clients.

Des travaux de meulage, soudage, coupage seront à faire.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de soudage - Souhaité
  • Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) - Souhaité
  • Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) - Souhaité
  • Mécanique - Souhaité
  • Électromécanique - Souhaité
  • Techniques d'ébavurage - Souhaité
  • Techniques de vissage - Souhaité
  • Réaliser des opérations de perçage - Souhaité
  • Monter et régler une installation, une machine - Souhaité
  • Utiliser une installation, une machine - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Réaliser une opération de maintenance - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 21000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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