Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

L'ouvrier paysagiste travaille sous la responsabilité du Maître Ouvrier et du chef d'équipe.
Vos missions sont importantes et doivent être réalisées avec soin et attention.
Vous devez être polyvalent pour exécuter les tâches variées qui vous sont attribuées :
Préparation : sur chaque chantier, il peut être amené à s occuper de la préparation des sols (drainage, terrassements).
Exécution des tâches de production et d aménagement dans les règles de l art.
Veille au respect des règles HSE (hygiène, sécurité, environnement).
Suit les directives et les délais
S'assure de la qualité de ses réalisations.
Renseigne les usagers.
Respecte les clients et sa hiérarchie.
Administration : établi des rapports journaliers, le cas échéant.

Le profil

Vous êtes titulaire d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers.
Titulaire du Permis B (OPTIONNEL)
Le permis EB, Caces R372M et Certificat phytosanitaire sont un plus.
Vous êtes polyvalent autonome dans l'exécution des tâches afin de fluidifier et faciliter l avancement des travaux.
Vous exécutez vos tâches en faisant attention au respect des normes et des délais.
Vous êtes impliqué dans la protection de l environnement et en être l ambassadeur.
Faire passer la sécurité en premier durant la conduction des travaux, à la foi pour les autres et pour soi.
Connaître et respecter le matériel.
Savoir communiquer avec les usagers, les clients et la hiérarchie pour donner une bonne image de l entreprise.

RECRUTEMENT "DU STADE VERS L'EMPLOI" A MONTMORENCY LE 9/10/23
https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/157671

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques d'engazonnement - Souhaité
• Tailler les arbres - Souhaité
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
• Entretenir un élément de décoration - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros à 12,00 Euros