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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts, Nord (59), 59350

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 4 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 159WMMJ
 
 

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Description du poste
 
Pour ce chantier d'insertion , vous avez quelques connaissances dans les espaces verts et appréciez le travail en extérieur, et en capacité de porter des charges lourdes.

L'aménagement et l'entretien des espaces verts en tout genre
o La taille d'arbustes, de haies et d'arbres, le traitement des sols et des plantes
o Utilisation des systèmes d'arrosage et débroussaillage des terrains en friche
o Sur des zones de plantations : binage des massifs, ramassage des feuilles et renouvellement du parc floral
o La tonte des gazons, le ramassage de l'herbe et l'engazonnement
o L'entretien des machines mis à disposition : réalisation de la maintenance de premier niveau, nettoyage des machines, faire le plein de carburant et les niveaux d'huile ainsi que le plein des véhicules de déplacements.

Maîtrise de la langue française obligatoire car intervention sur des sites nécessitant la lecture de panneau de sécurité et transmission écrite auprès de nos partenaires

Merci de vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Économique auprès de votre conseiller référent avant de postuler.

Horaires : 30H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques d'engazonnement - Souhaité
  • Tailler les arbres - Souhaité
  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
  • Entretenir un élément de décoration - Souhaité
  • Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt - Souhaité

Langues


Français - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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