Ouvrier de maintenance des bâtiments (H/F)

Au sein d'une équipe technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des résidences sociales de la direction territoriale d'affectation. A ce titre, vous aurez en charge, notamment, les missions suivantes :
- Réalisation des opérations d'entretien du bâti, des matériels et des installations de nos résidences (plomberie, électricité, peinture, revêtement de sol)
- Bon fonctionnement des équipements techniques de sécurité vis-à-vis des biens et des personnes
- Remise en état des logements pour relocation
- Gestion des stocks de matériels et matériaux
- Travaux de manutention : montage et démontage, adaptation des pièces à vivre en fonction de la composition de la cellule familiale

Titulaire d'un diplôme en maintenance ou d'une filière technique de niveau IV/V (Électricité, Plomberie, ) et d'une expérience similaire, vous maitrisez les techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments et le cadre réglementaire propre à la sécurité.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Règles de sécurité - Souhaité
• Techniques de base en plomberie - Souhaité
• Électricité - Souhaité
• Procédures d'entretien de bâtiments - Souhaité
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Souhaité
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Souhaité
• Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude - Souhaité
• Contrôler une installation électrique - Souhaité
• Contrôler l'état des stocks - Souhaité
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
• Déposer un revêtement de sol ou mural - Souhaité
• Réaliser une opération de maintenance - Souhaité
• Réaliser, poser des revêtements - Souhaité
• Peindre des surfaces et supports visuels - Souhaité
• Gérer les stocks - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1958,00 Euros sur 13 mois