Présentation de l'entreprise
L'Association d'Aide aux Infirmes Moteurs Cérébraux du Nord et de l'Est
(15 établissement et services / + 400 salariés)
Le CRM-IMC du Val de Murigny est un IEM (Annexes 24 bis) pouvant accueillir des enfants à partir de 3 ans et jusqu'à 20 ans présentant un handicap moteur avec ou sans troubles associés
Description du poste
Missions :
Au sein d'une équipe médico-sociale pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du chef de service,
les orthophonistes visent le développement de la communication et de la relation.
Les missions principales sont les suivantes:
- Evaluer et rééduquer les troubles de la sphère bucco faciale et de déglutition
- Développer le langage oral en compréhension et en expression
- Développer le langage écrit
- Rééduquer les troubles associés (mémoire, attention, relation de cause à effet )
- Mettre en place une communication alternative pour certains enfants
- Assurer un travail d'informations et de conseils auprès des familles
Des formations dans les troubles de la déglutition et de la communication alternative seraient appréciées.
********** ou deux postes a temps partiel possible*********
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... - Souhaité
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient - Souhaité
- Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...) - Souhaité
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient - Souhaité
- Renseigner des documents médico-administratifs - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération PRIMES SEGUR 1-2