Orthophoniste (H/F)

Au sein d'une équipe, vous effectuez les prises en charge orthophoniques et prises en charge en groupes thérapeutiques,
Entretiens avec les familles dans le cadre du suivi en orthophonie,
Réunions internes, coordination interne et externe, partenariat,
Tâches administratives et travail personnel.

Temps de travail annualisé à 90% :
=> pas d'activité durant la majorité des vacances scolaires (seulement une semaine sur les deux en février et en octobre)
=> activité 10 h par jour sur la période travaillée avec une demie-journée non travaillée par semaine, à définir avec l'employeur

Horaires : 35H Horaires annualisables

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Phoniatrie (troubles de la voix) - Souhaité
• Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... - Exigé
• Mettre en place une démarche de soins orthophonique - Exigé
• Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient - Exigé
• Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...) - Exigé
• Concevoir le projet de rééducation orthophonique et arrêter les modalités d'intervention (déroulement, part de travail personnel, ...) selon la situation du patient (âge, pathologie, activité, ...) - Exigé
• Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient - Exigé
• Pratiquer une rééducation orthophonique - Souhaité
• Renseigner des documents médico-administratifs - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1800 Euros à 2300 Euros sur 12 mois