Opérateur / Opératrice de montage en montage-assemblage méc (H/F)

GEZIM, acteur majeur de l'emploi depuis 50 ans, est à la tête d'un puissant réseau d'experts dans les ressources humaines et le recrutement.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un nombre important d'opérateurs de montage
Leader dans la fabrication des machines agricoles et reconnu mondialement, notre client vous propose de véritables opportunités !!!

Nature du contrat : intérim / Démarrage dès que possible

Lieu de la mission : Saverne ou Monswiller

Vos missions seront les suivantes :

- Réaliser les montages d'ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir d'un plan
- Assembler les pièces mécaniques aves d'autres systèmes hydrauliques, pneumatiques et électriques
- Réaliser le contrôle de sa production
- Préparer les pièces et effectuer les travaux de graissage, perçage ...
- S'assurer du bon fonctionnement mécanique

De formation BEP à BAC + 3 dans les métiers de la maintenance ou de la mécanique, la lecture de plans ainsi que de solides connaissances en hydrauliques et pneumatiques sont indispensables.

Passionné(e) par la mécanique, vous êtes minitieux(se), habile manuellement et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation.

Vous aimez le travail d'équipe et la polyvalence, ce poste est fait pour vous !!!

Horaires : 2*8 ou nuit
contrats renouvelables jusqu'à 18 mois

Salaire attractif + prime d'équipe + déplacement

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Souhaité
• Identifier des non-conformités - Souhaité
• Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Souhaité
• Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches - Souhaité
• Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 13,12 Euros PRIME EQUIPE+PANIER+DEPLACEMENT