Opérateur Découpe Laser (H/F)

MF Group, groupe industriel familial basé dans le Lot (46), est spécialisé dans la conception et la fabrication d'ensembles et de sous-ensembles complexes métalliques pour les secteurs de la défense, du ferroviaire, des transports et des industries en général.

Nous recherchons pour notre filiale en tôlerie et chaudronnerie fine un/une opérateur/opératrice découpe laser.
Au sein de l'équipe de l'usine de Puy l'Evêque, vous aurez en charge :

- Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes.
- Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe.
- Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives.
- Effectuer l'enlèvement des pièces réalisées, contrôler la qualité et isoler les non-conformités.
- Renseigner les supports qualité et de suivi de Production/réalisation (incidents, interventions, ...).
- Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements.

Vos compétences :
Techniques de formage à froid, Techniques de découpe de matériaux
Utilisation d'équipement conventionnel, semi automatique
Lecture de documents techniques
Techniques de manutention et de levage
Utilisation d'appareils de métrologie, Règles de sécurité, Normes qualité
Utilisation de machines à commandes numériques
Utilisation de machine à coupe laser

Travail en journée, 35h
Salaire selon profil
Prise de poste dès maintenant

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Identifier des non-conformités - Exigé
• Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes - Exigé
• Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe - Exigé
• Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Exigé
• Charger, décharger, manutentionner des produits - Exigé

Langues

Français - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2000 Euros à 2800 Euros sur 12 mois