Opérateur de Production Textile (H/F)

Aquila RH Villefranche-sur-Saône, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception de vêtements de travail, un opérateur de production H/F, sur le secteur de Lozanne.

Caractéristiques de la mission :
- Horaires : poste en journée du lundi au vendredi sur une base de 35H par semaine.
- Rémunération : 11,52?/h + 10% IFM + 10% ICP + indemnité repas d'une valeur de 5,60? par jour + prime de performance au bout de 3 mois tenant compte de votre assiduité et performance production au sein de l'entreprise.

Rattaché au chef d'atelier, vous avez pour missions :
- Découpage, assemblage, soudure des matières PVC.
- Suivi des étapes de fabrication des combinaisons.
- Ajout de différentes pièces sur la combinaison.
- Réalisation d'un auto-contrôle des pièces.
- Respect des consignes de qualité, rangement de la zone de travail.

Vous avez dans l'idéal, une première expérience réussie dans le domaine du textile, de la couture, de la confection, mais ce n'est pas une obligation si vous avez envie d'apprendre.

Vous êtes manuel et faites preuve de minutie et précision dans vos gestes.
Vous êtes ponctuel, rigoureux, dynamique, autonome et motivé.

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise sur du long terme, alors n'attendez plus pour postuler !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Règles d'hygiène et de sécurité - Souhaité
• Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage - Souhaité
• Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...) - Souhaité
• Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article - Souhaité
• Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros sur 12 mois