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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Neuropsychologue (H/F), Landes (40), 40100
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 01/09/2023
- Type de contrat : CDI
- Niveau de poste : Employé
- Expérience : 1 à 2 ans
- Référence : 160TJGS
Outils candidats
Présentation de l'entreprise
Centre Départemental de l'Enfance
Description du poste
Le Centre Départemental de l'Enfance recherche pour son CMPP de Dax un(e) neuropsychologue.
Un(e) neuropsychologue travaillant dans un CMPP est responsable de l'évaluation et de l'intervention auprès des enfants présentant des troubles neuro développementaux, des difficultés d'apprentissage, des difficultés psycho-affectives. Il s'agit d'un poste spécialisé qui nécessite une expertise dans le domaine de la neuropsychologie et une connaissance approfondie des troubles du développement chez l'enfant.
Responsabilités principales:
1. Évaluation neuropsychologique: Effectuer des évaluations approfondies de la cognition, de la mémoire, de l'attention, des fonctions exécutives et d'autres domaines cognitifs chez les enfants référés au CMPP. Utiliser des tests et des outils standardisés pour évaluer les forces et les faiblesses neuropsychologiques.
2. Aide au diagnostic : Interpréter les résultats des évaluations neuropsychologiques Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour identifier les besoins spécifiques de chaque enfant et élaborer des plans d'intervention adaptés.
3. Intervention et prise en charge: Concevoir et mettre en ?uvre des interventions neuropsychologiques adaptées aux besoins individuels des enfants. Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du CMPP (psychologues, orthophonistes, psychomotricien, coordonnateur pédagogique etc.) pour offrir une prise en charge globale aux enfants. Etre en mesure de proposer des prises en charge individuelles ou groupales selon les besoins des enfants ( psychothérapie, thérapie brève, thérapie comportementale)
4. Suivi et évaluation: Assurer le suivi des progrès des enfants à l'aide de mesures objectives et de tests standardisés. Réajuster les interventions en fonction des besoins et des progrès de chaque enfant. Fournir des informations régulières aux parents et à l'équipe du CMPP sur l'évolution des enfants.
5. Collaboration et coordination: Collaborer étroitement avec les autres professionnels du CMPP, pour assurer une approche globale et cohérente dans la prise en charge des enfants.
6. Documentation et rapports: Rédiger des rapports détaillés sur les évaluations neuropsychologiques, les diagnostics et les plans d'intervention. Tenir à jour les dossiers des enfants de manière confidentielle et conforme aux réglementations en vigueur.
Qualifications requises:
- Diplôme universitaire en neuropsychologie ou dans un domaine connexe.
- Expérience de travail dans le domaine de la neuropsychologie pédiatrique.
- Connaissance approfondie des troubles du développement chez l'enfant.
- Maîtrise des tests et des outils d'évaluation neuropsychologique : WISC, WPPSI-IV, NEPSY, BREV
- Compétences en matière d'intervention et de prise en charge des enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Sens de l'organisation, capacité à gérer efficacement les dossiers et à respecter les délais.
Temps de travail : 0,70 soit 28h30. Travail le lundi et le mercredi obligatoire
Horaires : 28H30 Travail en journée
Un(e) neuropsychologue travaillant dans un CMPP est responsable de l'évaluation et de l'intervention auprès des enfants présentant des troubles neuro développementaux, des difficultés d'apprentissage, des difficultés psycho-affectives. Il s'agit d'un poste spécialisé qui nécessite une expertise dans le domaine de la neuropsychologie et une connaissance approfondie des troubles du développement chez l'enfant.
Responsabilités principales:
1. Évaluation neuropsychologique: Effectuer des évaluations approfondies de la cognition, de la mémoire, de l'attention, des fonctions exécutives et d'autres domaines cognitifs chez les enfants référés au CMPP. Utiliser des tests et des outils standardisés pour évaluer les forces et les faiblesses neuropsychologiques.
2. Aide au diagnostic : Interpréter les résultats des évaluations neuropsychologiques Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour identifier les besoins spécifiques de chaque enfant et élaborer des plans d'intervention adaptés.
3. Intervention et prise en charge: Concevoir et mettre en ?uvre des interventions neuropsychologiques adaptées aux besoins individuels des enfants. Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du CMPP (psychologues, orthophonistes, psychomotricien, coordonnateur pédagogique etc.) pour offrir une prise en charge globale aux enfants. Etre en mesure de proposer des prises en charge individuelles ou groupales selon les besoins des enfants ( psychothérapie, thérapie brève, thérapie comportementale)
4. Suivi et évaluation: Assurer le suivi des progrès des enfants à l'aide de mesures objectives et de tests standardisés. Réajuster les interventions en fonction des besoins et des progrès de chaque enfant. Fournir des informations régulières aux parents et à l'équipe du CMPP sur l'évolution des enfants.
5. Collaboration et coordination: Collaborer étroitement avec les autres professionnels du CMPP, pour assurer une approche globale et cohérente dans la prise en charge des enfants.
6. Documentation et rapports: Rédiger des rapports détaillés sur les évaluations neuropsychologiques, les diagnostics et les plans d'intervention. Tenir à jour les dossiers des enfants de manière confidentielle et conforme aux réglementations en vigueur.
Qualifications requises:
- Diplôme universitaire en neuropsychologie ou dans un domaine connexe.
- Expérience de travail dans le domaine de la neuropsychologie pédiatrique.
- Connaissance approfondie des troubles du développement chez l'enfant.
- Maîtrise des tests et des outils d'évaluation neuropsychologique : WISC, WPPSI-IV, NEPSY, BREV
- Compétences en matière d'intervention et de prise en charge des enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels de la santé mentale.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Sens de l'organisation, capacité à gérer efficacement les dossiers et à respecter les délais.
Temps de travail : 0,70 soit 28h30. Travail le lundi et le mercredi obligatoire
Horaires : 28H30 Travail en journée
Profil recherché
Formations
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