Description du poste
En tant que commercial en transaction immobilière, vous serez au c?ur de nos activités commerciales. Votre rôle consistera à identifier des opportunités, à établir des relations solides avec les clients et à faciliter des transactions réussies. Vous serez chargé de guider les acheteurs et les vendeurs tout au long du processus de transaction en comprenant leurs besoins et en fournissant des conseils professionnels.
Tâches :
- Prospection active pour trouver de nouveaux prospects et développer un réseau de clients potentiels.
- Évaluation des besoins des clients et recommandation des solutions adaptées à leurs objectifs.
- Organisation et réalisation de visites de propriétés en mettant en avant leurs caractéristiques.
- Négociation avec les parties prenantes pour parvenir à des accords avantageux pour tous.
- Gestion des aspects administratifs des transactions, y compris la documentation et les contrats.
- Surveillance des tendances du marché immobilier et compréhension des réglementations en vigueur.
Profil :
- Expérience réussie dans la vente, de préférence dans le domaine de la transaction immobilière (fortement recommandée)
- Familiarité avec les outils informatiques et les logiciels liés à la transaction immobilière.
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Souhait?
Compétences
- Caractéristiques des biens immobiliers - Souhaité
- Obligations réglementaires liées à un bien immobilier - Souhaité
- Vente immobilière - Souhaité
- Organiser et planifier la visite de biens immobiliers - Souhaité
- Prospecter des biens immobiliers, des terrains - Souhaité
- Négocier un mandat de vente ou de location - Souhaité
- Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
- Estimer la valeur d'un bien, d'un produit - Souhaité
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle - Souhaité
- Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
- Définir les besoins du client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération commision sur vente