Négociateur en immobilier (H/F)

ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client agence immobilière franchisée d'un réseau national, dans la recherche et l'intégration d'un Négociateur en Immobilier salarié VRP H/F.


Missions :
- Prospecter les propriétaires vendeurs (téléphone, pige, terrain, réseau),
- Estimer les biens et conclure les mandats de ventes auprès des propriétaires,
- Promouvoir la vente des biens et organiser les visites avec les acquéreurs potentiels et être capable de répondre à toutes leurs questions,
- Gérer et tenir à jour votre portefeuille d'acquéreurs et de vendeurs,
- Négocier les offres et suivre les dossiers de ventes,
- Créer du lien, du dynamisme, de la confiance sur son secteur.


Profil :
Homme / Femme de challenge, structuré, rigoureux, persévérant, sociable, dynamique, motivé et à l'écoute. Vous avez le sens du travail en équipe et une bonne culture générale. Vous maitrisez la trame de vente, la découverte client, vous êtes commerciale et les techniques de ventes n'ont plus de secret pour vous. Une expérience dans l'immobilier est un réel plus. Vous savez créer du lien, du dynamisme, de la confiance et vous êtes a l'aise avec les réseaux sociaux, créer du trafic.
*Ce poste est fait pour vous*

Pourquoi candidater : Un accompagnement continu et des formations dispensées tout au long de votre parcours garantiront votre montée en compétence. École des ventes interne au réseau.
+ Mutuelle 50% + 150? de Frais/mois + PC portable + Téléphone

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Caractéristiques des biens immobiliers - Souhaité
• Méthodes de transaction immobilière - Souhaité
• Prospecter des biens immobiliers, des terrains - Souhaité
• Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien - Souhaité
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité
• Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon compétence