MRS - Agent de production (H/F)

L'opérateur de production montage assemblage emballage réalise des pièces finies ou semi-finies en petite et grande série à partir d'un ordre de fabrication à l'aide des outils adaptés (riveteuse, visseuse, agrafeuse, cercleuse ).

DESCRIPTIONS DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES

- Préparer, approvisionner ou faire approvisionner le poste
- Réaliser les opérations de montage/assemblage/conditionnement en respectant les règles de qualité, délai et sécurité
- Contrôler la conformité des pièces réalisées à partir des plans et/ou gabarit de contrôle et signaler les anomalies au chef d'équipe
- Déclarer la production aux bornes informatiques dédiées : quantité produite, matières consommées, temps passés, rebuts )
- Evacuer les pièces sur la zone de stockage prévue et s'assurer de leur identification
- Entretenir le poste de travail et son outillage
- Réaliser d'autres opérations (montage, assemblage, usinage ) de production si nécessaire
- Détecter les dysfonctionnements et les pannes et en informer le Chef d'Equipe
- Effectuer des mesures correctives si nécessaire

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES :
- Lire, parler, écrire français
- Compter

Le recrutement est ouvert aux débutants et aux personnes en reconversion professionnels. Le recrutement se fera par une méthode sans CV: la méthode de recrutement par simulation (MRS). Pour s'inscrire à la réunion d'information du 22 septembre, postulez, nous vous recontactons par téléphone.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Souhaité
• Identifier des non-conformités - Souhaité
• Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Exigé
• Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches - Exigé
• Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1747,20 Euros sur 12 mois