MONTEUR RESEAUX ECLAIRAGE PUBLIC H/F (H/F)
Présentation de l'entreprise
La société Dubost Réseaux Travaux Publics est une PME de 130 personnes spécialisée dans le domaine des travaux publics. Rejoindre l'entreprise DRTP, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par son métier et investie autour d'un projet commun. Vous contribuerez à construire DRTP de demain : une SCOP ouverte & innovante, qui met l'Homme au centre de ses activités. Cette vision est au c?ur de notre identité et de notre quotidien
Description du poste
Vos missions consisteront à :
- Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage et réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage, le réglage des câbles
- La confection des accessoires et les raccordements
- Participer à l'implantation et au levage des supports ainsi qu'à leur dépose
- Vérifier l'absence de tension (VAT)
- Vérifier le bon fonctionnement des installations
- Réaliser les essais et réglages des installations
- Participer au balisage sur le chantier
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)
Description du profil :
De formation CAP/BEP à BAC dans la filière Electricité, Ouvrages Electriques, ou ayant suivi une formation au métier de Monteur Réseaux Electriques, vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire.
L'habilitation électrique BT / TST et le permis B sont nécessaires. Le CACES Nacelle 1B et 3B serait un plus.
Vous avez l'esprit d'équipe, êtes à l'aise avec le travail en hauteur, vous êtes rigoureux et à l'écoute
Horaires : 38H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Sécuriser le périmètre d'intervention - Souhaité
- Démonter des câbles électriques - Souhaité
- Désactiver un système électrique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 25000,00 Euros sur 12 mois