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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Monteur / Monteuse de cottage ossature bois (H/F), Hérault (34), 34380

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161HPBT
 
 

Monteur / Monteuse de cottage ossature bois (H/F)

Description du poste
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des monteurs ossature bois d'atelier h/f.
Nous sommes spécialisés dans la conception et fabrication d'hébergements (chalets) en bois massif.

En atelier de production vous serez formé(e) à nos méthodes et vous aurez pour rôle :

-L'assemblage de la coque de l'hébergement
-Couverture, isolation
-Installation de menuiseries (pvc et alu)
-Pose de revêtement de sol
-Aménagement intérieur, cuisine, lit

Horaires du Lundi au Jeudi : 8H-12H ; 13H-18H. (Semaine 4 Jours)

Vous justifiez d'une bonne expérience dans le bâtiment, en atelier ou dans le bois.
Vous êtes familier(ère) avec l'utilisation de machines conventionnelles.
Vous êtes dynamique et motivé (e), vous aimez les postes qui bougent.
Vous êtes organisé (e), rigoureux (se), méticuleux (se), polyvalent (e) et vous appréciez le travail en équipe.

Entreprise mal desservie par les transports en commun.
Prise de poste à partir de octobre 2023.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles et consignes de sécurité - Exigé
  • Lecture de plan, de schéma - Exigé
  • Prise d'aplomb et de niveau - Exigé
  • Poser un plancher sur solivage - Souhaité
  • Organiser son espace et son poste de travail - Exigé
  • Utiliser l'outillage à main et portatif - Exigé
  • Aménagement intérieur, cuisine - Souhaité
  • Couverture, isolation - Souhaité
  • Installation de menuiseries (pvc et alu) - Souhaité
  • Pose de revêtement de sol - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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