MONTEUR INSTALLATEUR DE MACHINES INDUSTRIELLES (H/F)

Essentiel'G Rh est votre cabinet de recrutement spécialisé en délégation CDD/CDI de techniciens supérieurs, ingénieurs, cadres et métiers du tertiaire sur l'Alsace et la Franche-Comté.

Essentiel'G Rh, cabinet de recrutement spécialisé en délégation CDD/CDI de techniciens supérieurs, ingénieurs, cadres et métiers du tertiaire sur l'Alsace et la Franche-Comté recrute en CDI pour son client situé proche d'Illzach, Groupe International spécialisé dans le développement et l'installation de lignes d'assemblage complexes pour l'industrie automobile, aéronautique, chimie, agroalimentaire, son futur technicien monteur / installateur de machines industrielles.

Le Monteur / metteur en route assure le montage mécanique, le câblage des équipements en respectant les indications fournies sur les documents techniques par le bureau d'études (plans, nomenclatures, notices). Il 'agit d'assurer la mise en service d'installations complètes automatisées convoyeurs, postes de contrôles, machines-outils, systèmes de palettisations

Votre fonction sera la suivante :

- Assurer le réglage et le montage des équipements à partir de plans mécaniques et électriques en collaboration avec le bureau d'études.

- Participer à la mise au point des équipements et réaliser les essais

- Assurer la mise en route des installations, former les clients à l'utilisation des nouveaux équipements

- Assurer la "petite "maintenance ou la modification des équipements sur sites clients le client

- Participer aux réunions hebdomadaires (planning, besoin matériel, remontées d'informations techniques )

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Lecture de plan, de schéma - Exigé
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Exigé
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Exigé
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 mois